Multitude erreicht Meilenstein bei Diversität im Board of Directors vor dem Zeitplan EQS-News: Multitude SE / Schlagwort(e): ESG Multitude erreicht Meilenstein bei Diversität im Board of Directors vor dem Zeitplan 29.05.2024 / 07:30 CET / CEST Für den Inhalt der Mitteilung ist der Emittent / Herausgeber verantwortlich.

Multitude erreicht Meilenstein bei Diversität im Board of Directors vor dem Zeitplan

EQS-News: Multitude SE / Schlagwort(e): ESG
Multitude erreicht Meilenstein bei Diversität im Board of Directors vor dem
Zeitplan

29.05.2024 / 07:30 CET/CEST
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Multitude erreicht Meilenstein bei Diversität im Board of Directors vor dem
Zeitplan

Helsinki, 29. Mai 2024 - Multitude SE, ein börsennotiertes europäisches
FinTech-Unternehmen, das digitale Kredit- und Online-Bankdienstleistungen
für Verbraucher, KMU und andere FinTechs anbietet (ISIN: FI4000106299, WKN:
A1W9NS) ("Multitude", "Unternehmen" oder "Gruppe") hat sein Diversitätsziel
für das Board of Directors für 2025 übertroffen und zum 25. April 2024 einen
Frauenanteil von 50 Prozent erreicht. Dieser wichtige Meilenstein steht im
Einklang mit der Verpflichtung des Unternehmens zur Förderung von Vielfalt
und Inklusion auf Vorstands- und Managementebene als Teil der ESG-Strategie
von Multitude.

Die Jahreshauptversammlung bestätigte die Anzahl von sechs
Verwaltungsratsmitgliedern und wählte Goutam Challagalla, Jorma Jokela,
Kristiina Leppänen, Lea Liigus sowie Ari Tiukkanen wieder.

Darüber hinaus wurde Marion Khüny für eine Amtszeit bis zur nächsten
Hauptversammlung als neues Mitglied des Board of Directors sowie als
Mitglied des Prüfungsausschusses und als Vorsitzende des Risikoausschusses
gewählt - Schlüsselpositionen, die von ihrem Fachwissen profitieren und das
Engagement von Multitude für Vielfalt weiter stärken werden.

"Wir freuen uns, dass Marion Khüny unserem Board of Directors beitritt. Ihr
umfangreicher Hintergrund in den Bereichen Finanzen und Unternehmensführung
ist eine hervorragende Ergänzung für das Unternehmen und hilft uns, uns für
die Zukunft zu positionieren. Mit ihrer Ernennung haben wir nun eine Parität
von Männern und Frauen in unserem Board of Directors. Dieser Meilenstein
spiegelt unser starkes Engagement für Vielfalt und Integration wider, nicht
nur im Vorstand, sondern bei Multitude insgesamt", kommentierte Jorma
Jokela, CEO von Multitude, die Ernennung.

"Ich freue mich auf die Zusammenarbeit mit Jorma und dem restlichen Board of
Directors. Ich bin der festen Überzeugung, dass das Ziel von Multitude,
Finanzdienstleistungen für unterversorgte Bevölkerungsgruppen zu
demokratisieren, in der heutigen wirtschaftlichen Situation in Europa von
entscheidender Bedeutung ist", sagte Marion Khüny. "Als Mitglied des
Prüfungs- und Risikoausschusses freue ich mich, den Fokus auf die
finanzielle Stabilität des Geschäftsmodells und die Verringerung der Risiken
weiter zu stärken."

Marion Khüny verfügt über mehr als 30 Jahre Erfahrung in Finanz- und
Führungspositionen im Commercial und Investment Banking sowie im
Portfoliomanagement. Ihr Hintergrund umfasst wichtige Rollen in der
Aufsichtsratsführung und im Risikomanagement. Seit Mai 2022 ist sie Mitglied
des Aufsichtsrates der Valiant Holding AG und der Erste Group Bank AG, wo
sie in den Prüfungs-, Risiko- und IT-Ausschüssen mitarbeitet. Sie hat einen
Master-Abschluss in International Business Administration von der
Leopold-Franzens-Universität in Österreich.

Die Erreichung der Parität steht im Einklang mit der EU-Richtlinie zur
Verbesserung des Geschlechtergleichgewichts in den Vorständen von
Unternehmen. Sie sieht vor, dass bis Juni 2026 40 Prozent der nicht
geschäftsführenden Direktoren dem unterrepräsentierten Geschlecht angehören
sollen. Multitude hat dieses Ziel mit einem Frauenanteil von 50 Prozent
sowohl bei den geschäftsführenden als auch bei den nicht geschäftsführenden
Aufsichtsratsmitgliedern erfolgreich übertroffen. Weitere Einzelheiten über
die Corporate Governance und die Initiativen des Unternehmens zur Förderung
der Vielfalt finden Sie unter:

https://www.multitude.com/esg/diversity-and-inclusion.

Im Einklang mit unseren Erfolgen im Bereich der Diversity ist Multitude
stolz darauf, gemeinsam mit der EU den Europäischen Monat der Vielfalt zu
feiern:

Promoting Diversity in the EU in 2024 (eudiversity2024.eu).

Pressekontakt:

Sebastian Weigel
GFD Finanzkommunikation
Tel.: +49 69 9712 47-46
E-Mail: weigel@gfd-finanzkommunikation.de

Lasse Mäkelä
Chief Strategy and IR Officer
Tel.: +41 79 371 34 17
E-Mail: Lasse.makela@multitude.com

Über Multitude SE:

Multitude ist ein börsennotiertes europäisches FinTech-Unternehmen, das
digitale Kreditvergabe- und Online-Bankdienstleistungen für Verbraucher,
kleine und mittlere Unternehmen und andere FinTechs anbietet, die von
traditionellen Banken übersehen werden. Die Dienstleistungen werden von drei
unabhängigen Geschäftseinheiten erbracht, die von einer internen
Banking-as-a-Service-Wachstumsplattform bedient werden. Die
Geschäftsbereiche von Multitude sind Retail Banking (Ferratum), KMU Banking
(CapitalBox) und Wholesale Banking (Multitude Bank). Die Multitude-Gruppe
beschäftigt mehr als 700 Mitarbeiter in 25 Ländern, bietet Dienstleistungen
in 16 Ländern an und hat im Jahr 2022 einen Gesamtumsatz von 212 Millionen
Euro erzielt. Multitude wurde 2005 in Finnland gegründet und ist im Prime
Standard der Frankfurter Wertpapierbörse unter dem Symbol "FRU" notiert.


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29.05.2024 CET/CEST Veröffentlichung einer Corporate News/Finanznachricht,
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   Sprache:        Deutsch
   Unternehmen:    Multitude SE
                   Ratamestarinkatu 11 A
                   00520 Helsinki
                   Finnland
   E-Mail:         ir@multitude.com
   Internet:       https://www.multitude.com/
   ISIN:           FI4000106299
   WKN:            A1W9NS
   Börsen:         Regulierter Markt in Frankfurt (Prime Standard);
                   Freiverkehr in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Hannover,
                   München, Stuttgart, Tradegate Exchange; Stockholm
   EQS News ID:    1913065



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